Mon Wanou, enfant éveillé, certes, mais turbulent, va se retrouver pour ces raisons dans une classe de Cp parmi 34 autres élèves. Dès lors, sachant qu'un enfant qui "rate" son CP a 80 % de chance (si l'on peut dire) de ne JAMAIS faire d'études supérieures, sachant qu'aujourd'hui (alors demain...) sans bac, impossible de trouver un boulot "correct", et sachant que 35 élèves dans cette classe essentielle qu'est le cp impliquera forcément moins de disponibilité de la maitresse ou du maitre, et que le nivellement des personnalités primera sur l'expression des identités de chaque marmot, je suis inquiète et furieuse.
Parceque je n'ai pas le choix, que les écoles sont imposées, et qu'à moins de mettre mon fils dans le privé, ce qui va à l'encontre de mes opinions, et de mes moyens, je crains pour cette année essentielle pour un Wanou vif et un peu "hors normes". Que faire ??
à Jean85 : 35 élèves dans une classe de CP où les enfants jouent leur scolarité future, je ne trouve pas celà "acceptable".

ps : bonne rentrée Chris !!! Je vois que nous avons toujours les mêmes préoccupations.... Même si j'ai changé d'adresse.
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@JEAN85
Certes, un enseignant coûte cher au contribuable. Mais, pour peu qu'il soit bon et investi dans sa tâche (ce qui est le cas de la majorité d'entre eux) il promet un retour sur investissement plus que correct. Des enfants instruits et éduqués deviennent des adultes éventuellement diplômés et souvent réfléchis. Économiquement, la matière grise est une valeur d'avenir ! En outre, la démocratie fonctionne mieux avec des citoyens cultivés qu'avec des téléspectateurs lobotomisés... Je ne crois pas qu'il y ait trop d'enseignants, mais il y a sans doute trop d'enseignants pas ou mal employés. Alors, l'approche comptable de l'école, je réprouve.
Ce qui n'ôte rien, évidemment, à ce que tu dis sur le budget de la France, qui n'est pas extensible à l'infini et qui est déjà grevé par une dette abyssale. Simplement, s'il y a des économies à faire sur le nombre de fonctionnaires (ce que je ne nie pas), ce n'est peut-être pas ceux-là qu'il faut supprimer les premiers. En outre, une meilleure gestion de l'ensemble, une vraie lutte contre les gaspillages, peut déjà générer une économie non négligeable, avant même de se débarrasser d'un personnel dont la formation n'a pas non plus été gratuite pour la collectivité.
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